年终奖是否发放和如何发放没有一定之规，有的企业没有年终奖，有的企业把年底双薪或者三薪当做年终奖，规范些的年终奖往往和绩效考核挂钩、从净利润中计提一定比例的奖金。

这个没有统一的规定，有多的有少的，还有好多没有年终奖，快到年底的时候，就开除人。一般的正规公司，普通员工的年终奖，就是多发一个月的工资。

不一定。有的效益好的公司发的多，能顶上半年的工资；有的效益不好的公司可能就不发年终奖。很多公司多发一个月的工资做为年终奖。