六险二金是一个组合，包括六种保险和两种公积金。具体来说，它包括：

医疗保险：这是一种几乎每个人都需要的基本保险，它覆盖了大多数医疗费用。缴纳医疗保险的年限要求男性为25年，女性为20年，缴满期限后就可以享受终身医疗保障服务。如果在保险断缴3个月以内，补缴后次月就可以继续使用；如果断缴3个月以上6个月以内，补缴当天延期6个月后使用；如果断缴一年以上，补缴之日1年以后使用。
生育保险：需要在本单位入职缴满一年而且要在社保缴纳城市才可以享受。生育津贴是按照上年度单位人均月缴费工资+30天*产假天数来计算的。男性也需要缴纳生育保险，因为全职太太可以使用老公的生育保险。
失业保险：保障领取条件是失业保险已交满一年，非本人意愿中断就业已办理失业登记，并且有求职需求的就业者。发放标准=市月最低工资标准90%。
工伤保险：在上班工作中，工作场所，因公出差，上下班路上受到的意外伤害，工作中产生的职业性病状都可以得到工伤保险的保障。
养老保险：累计缴满15年，男性退休年龄60周岁，女性退休年龄55周岁。缴纳时间越长，金额越多就领的越多。
补充医疗保险：实行先行赔付原则，参保人员出院后在一个月内在公司办理报销流程。
住房公积金：买房神器，公积金买房利率低，不能断缴。公积金一般是1:25贷款金额比例，多余的可以申请提取使用。
企业的福利年金：都是需要达到退休年龄才可以领取的，就是自己和公司一起出钱然后一起理财。

缴纳六险二金的好处主要有以下几点：

提供全面的保障：六险二金提供了多种保险和公积金服务，覆盖了生活中的各个方面，为个人和家庭提供了全面的保障。
减轻医疗负担：医疗保险和补充医疗保险可以减轻医疗费用负担，帮助解决医疗难题。
提高退休生活质量：养老保险和企业的福利年金可以提供稳定的退休收入，提高退休后的生活质量。
提供工作保障：失业保险和工伤保险可以提供工作保障，帮助应对失业和工伤风险。
获得理财收益：住房公积金和企业年金可以提供稳定的理财收益，增加个人财富积累。

总的来说，缴纳六险二金可以让人在各个方面都得到保障，减轻生活压力，提高生活质量。