1、组织文化术语解释：以组织的基本目标和价值观为核心，包括成员的思想和行为所形成的一套概念——行为系列，就是组织文化。

2、组织文化是指在组织的长期实践中形成的，组织成员普遍认同和遵循的，具有组织特征的价值观、群体意识、行为规范和思维模式的总和。它的任务是努力创造这些共同的价值体系和共同的行为准则。

3、其特征在于：

4、文化的核心是组织价值观；

5、组织的中心是以人为主体的文化；

6、组织的管理方式主要是软管理；

7、组织的重要任务是加强团体凝聚力。