五大执法转行政执法类公务员

行政执法类职位主要集中在公安、海关、税务、工商、质检、药监、环保等***部门，且只存在于这些***部门中的基层单位，所以会涉及基层执法。

行政执法类公务员指行政机关中直接履行监管、处罚、稽查等现场执法职责的职位。这是行政执法类职位的本质特征。

行政执法类职位具有下列特点：一是纯粹的执行性。只有对法律法规的执行权，而无解释权，不具有研究、制定法律、法规、政策的职责。这一点与综合管理类职位的区别尤为明显。二是现场强制性。依照法律、法规现场直接对具体的管理对象进行监管、处罚、强制和稽查。

行政执法类考试，万变不离其宗，没有本质区别；

1、考试话题以全面依法治国、完善社会治理为主，材料中可能会增加执法的场景，如考一些基本的执法意识、文明执法、怎么安抚群众、社会治理等，专业的法律问题不考；

2、案例型材料偏多，概括性较强，需要把非规范性表述转化为规范性表述；

五大执法队伍转公务员 五大执法队伍转公务员2022

3、考试题型全面，任一题型不可偏废，最后一题要么是大作文要么是长篇公文，需全面备考；

4、从素材积累来说，可适当积累一些关于行政执法类的案例和理论。

县一级五大执法何时参公

可以参公。

目前，我国的执法部门中除了类似城管、渔业、海洋等执法部门外，存在五大执法部门，涉及市场监管、生态环保、交通运输、文化市场、农业。

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这五大执法部门的改革走向牵动着无数在职公职人员的心，也让很多考编人员非常关注。这五个执法部门该如何去改革，后续的编制定性问题，员工的薪资待遇问题，管理层的去留问题，单位的整体发展趋势等问题都是很多人最为关心的问题。

202年交通行政执法队会转公务员吗？

可以转。

主要有以下三种途径：1、参加国考、省考。每年各省都有1-2次省级公务员招考，主要岗位设置在乡镇，部分岗位为公安干警、法院、检察院岗位等。如果事业编制工作人员要去参考，工作年限务必要超过1年。2、参加各级副科岗位选拔。根据工作需要地级市或者县***会面向本地区或者全国，公开选拔副科级领导岗位或副科工作岗位(储备干部)。3、破格提拔的情况。原则上事业编制不会自动转为公务员编制，但如果某个事业编制工作人员工作特别突出、年度考核连续都是优秀，而且是高科技人才，有可能破格提用。常见的有，某单位引进高科技紧缺人才等，如引入某高校博士为副科级干部等。

市场监管执法支队能转公务员吗2022

市场监管执法支队能转公务员。整个事业单位改革的进程有一个非常大的前提，就是行政编制只减不增，需要在原有的编制范围内进行改革，唯一可能性较大的就是在现有事业编制数框架范围内，原有参公事业执法人员不变，原有执法事业编人员通过统一的过渡性考试的方式转为参公人员，这样的改革都是自上而下进行的，如果省级部门不调整，那么下级可能性最大的就是维持不变。

执法类事业单位能转为公务员吗

01工作性质

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理论上行政执法类事业单位是可以转变为公务员的，但实现起来比较困难。其实行政执法类事业单位属于行政辅助类或者支持类的，这些工作人员本身是没有行政执法权力的，只有行政主管部门的公务员才有执法权。能够参加行政执法的工作，主要是受到了行政主管部门的委托而进行执法的。在事业单位改革之后，未来的趋势就是综合执法改革，近几年以来，全国各地都进行了不同程度的综合执法改革，合并的单位也并没有过于统一的标准。不同的执法队伍，有的单位执法队伍是行政编制，有的单位执法队伍是事业编制，还有的则是参公事业编制。

02转公的前提

在整个事业单位改革的进程有一个非常大的前提，就是行政编制只减不增，需要在原有的编制范围内进行改革。唯一可能性较大的就是在现有事业编制数框架范围内，原有参公事业执法人员不变，原有执法事业编人员通过统一的过渡性考试的方式转为参公人员。这样的改革都是自上而下进行的，如果省级部门不调整，那么下级可能性最大的就是维持不变。

执法类事业单位能转为公务员吗