MBA一般设置12门必修课：

企业经营战略、管理经济学、市场营销学、组织行为学、人力资源学、生产作业与管理、金融与投资管理、财务管理、国际金融管理、国际贸易、电子商务、管理沟通学，各个学校课程设置不一样，可能有所区别，但大体有这几门课程。另外选修则是根据自己的方向决定。

1.是注重实用性，而非灌输知识，尤其在于决策及实用管理技能的训练。

2.学习的内容经常在不断的补充更新，从而能更确切地配合学生以及当今企业机构的需要

3.在教育中除了帮助学员建立全面的知识结构外，还通过商业案例分析、实战观摩、分析与决策技能训练、培养学生操作技巧

MBA培养方向：

1.注重向学生提供对核心管理领域知识的理解，如市场、会计、组织行为、商业道德、法律及金融等；

2.注重向学生提供对内在的和共同的管理知识的理解，如系统工程、全面质量管理、生产管理、产品设计和过程设计管理等；

3.注重向学生提供不同管理层面管理功能所需的知识和技巧；

4.注重向学生提供在实际工程项目或问题中将技术和管理进行集成的经验。