2019南京教师招聘考试笔试时间初定为2019年12月30日

考试分为笔试和面试两部分。笔试科目与内容。公共知识60分(基础教育课程改革理论、教育学与心理学及其他综合知识)、学科专业知识100分，总分为160分。其中特殊教育学科(专业)只考公共知识。面试形式。面试采取授课、问题答辩和基本功考核相结合的方式，主要考察应聘人员的综合素质，重点考察教育教学岗位所需的专业知识和教学技能。