刚办好营业执照的企业需要在规定的时间内参加社会保险，这是法律规定的必须要做的事情。社会保险是指企业为员工缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五项社会保险。

办理社会保险需要以下几个步骤：

登记参保
首先，企业需要到当地社保部门进行登记参保。在登记参保时，企业需要提供营业执照、组织机构代码证、法定代表人身份证、银行账户等相关资料。同时，还需要填写《社会保险登记表》等相关表格。

缴纳社保费
登记参保后，企业需要按照规定的比例缴纳社会保险费用。具体的比例和缴纳方式可以咨询当地社保部门。

办理社保卡
在缴纳社保费后，企业需要为员工办理社保卡。社保卡是员工参加社会保险的凭证，也是享受社保福利的重要证件。办理社保卡需要到当地社保部门进行申请，需要提供员工身份证、户口本、照片等相关资料。

定期申报
企业需要定期向社保部门申报员工的社保情况，包括缴纳的社保费用、员工的社保卡等信息。申报时间一般为每月的15日至20日之间。

总之，办理社会保险需要企业和员工共同配合，遵守相关法律法规，按规定缴纳社保费用，为员工提供更好的社保福利。同时，企业也可以从员工的社保缴纳中获得一定的税收优惠，提高企业的综合竞争力。